“Viana Acolhe” promove sessões de capacitação para inserção profissional de migrantes

No âmbito do projeto “Viana Acolhe”, a Câmara Municipal de Viana do Castelo vai promover duas sessões de capacitação facilitadoras de inserção profissional de migrantes Nacionais de Países Terceiros.

As sessões, em formato presencial, acontecem dias 7, 8, 9 e 10 de novembro, das 9h30 às 13h00 e das 14h00 às 17h00, visando a “Integração profissional em Portugal”, e dias 21, 22, 23 e 24 de novembro, das 9h30 às 13h00 e das 14h00 às 17h00, tendo como tema o “Empreendedorismo”, ambas dinamizadas pela Novamente – psicologia e desenvolvimento educacional, Lda.

As inscrições são limitadas e acontecem através do endereço eletrónico mediadores@cm-viana-castelo.pt .

O acesso ao mercado de trabalho por parte dos Nacionais de Países Terceiros é um fator fundamental para a sua efetiva integração, apresentando-se como um desafio não só para estes migrantes como para as entidades empregadoras e seus quadros. As diferenças culturais e realidades socioeconómicas entre os países de origem e o país de destino podem condicionar ou até impedir esse acesso.

No âmbito das políticas locais de acolhimento e integração de migrantes, o Município de Viana do Castelo tem vindo a desenvolver um conjunto de atividades com vista à promoção da coesão social e interculturalidade.

De acordo com o Plano Municipal, o concelho de Viana do Castelo acolhe um número relativamente expressivo de nacionais de países terceiros que, pela diversidade de nações que representam e consequente diversidade cultural, desde a primeira década deste século, tem vindo a desenvolver uma política de acolhimento direcionada a esta população.

O plano está orientado para dar resposta a objetivos estratégicos gerais para 13 áreas de intervenção, mas a sua dimensão estratégica centra-se nas áreas “Acolhimento e Integração”, “Mercado de Trabalho e Empreendedorismo”, “Cultura”, “Cidadania e Participação Cívica”, por se considerar que são as áreas que mais contribuem para o fomento da coesão social, do diálogo intercultural e do sentimento de pertença, essenciais para garantir a dignidade humana e fundamentais para a concretização efetiva das políticas de acolhimento e integração dos cidadãos Nascidos em Países Terceiros.

Conduzir ao aumento da taxa de empregabilidade dos cidadãos Nascidos em Países Terceiros; incrementar os níveis de conhecimento e o domínio da língua portuguesa; criar condições para o aumento da formação e capacitação, promover a aquisição de novas competências, assim como potenciar e reforçar relações desses cidadãos com a comunidade de acolhimento, são também propósitos deste plano.